廣州市黃埔區人才服務升級進入“5G”時代
2019年8月20日上午,廣州開發區人才工作集團有限公司與廣州珍寶巴士有限公司于珍寶巴士公交總站簽訂戰略合作協議。人才工作集團總經理吳祿、副總經理楊贊梅,珍寶巴士副總裁劉文忠一行出席活動,雙方就人才服務領域合作深入交換意見并簽約。
雙方一致認為,人才服務是區域經濟、文化發展的第一吸引力,而區域自身的健康全面發展也將反哺每一個在區內扎根發展的優秀人才。本次珍寶巴士與人才工作集團的合作將在人才公寓建設、酒店運營、服務配套、環境提升以及對外招商等5個領域廣泛開展合作,強強聯合,形成獨有的5個優勢:
一、區位優勢:爆發式區位增長,勢不可當、
黃埔區、廣州開發區作為近年來廣州市發展最快的區域之一,在產業集聚、人才落戶方面呈現出爆發式增長,人才工作集團與珍寶巴士雙方作為扎根黃埔區、廣州開發區的企業,迫切的感受到人才對服務需求的增加,為雙方合作提供了廣闊的合作空間。
二、資源優勢:網絡化資源分布,密切呼應
人才工作集團通過一年多的快速發展,在科學城、知識城、長嶺居等核心區域已逐步建設完成一批優質人才公寓,同時也在積極謀求在臨港經濟區、西區以及永和落地一批人才服務配套。珍寶巴士經過多年累積,已經發展具備了覆蓋全區主要區域的公交路線。雙方的優勢互補,將形成深入區內“毛細血管”的資源網絡,進一步的整合勢必爆發出極高的發展潛力。
三、產業優勢:鏈條式產業覆蓋,多段聯動
人才工作集團與珍寶巴士各自主業清晰,發展思路明確,雙方達成合作后,產業覆蓋人才的居住、教育、養老、出行、投資及生活服務等一系列人才需求全鏈條,能夠快速實現逐級聯動,多段聯動,為人才提供一站式的綜合服務。
四、政策優勢:集中式政策支持,保駕護航
在積極推動產業發展的同時,黃埔區、廣州開發區高度重視人才扶持政策的出臺與落地,結合人才工作集團的一站式人才驛站服務,快速兌現人才扶持政策。在未來,雙方合作的人才公寓項目可以直接引入政府服務,將人才政策的辦理從“大廳辦理”變為“到店辦理”
五、理念優勢:服務型精神理念,高度契合
人才工作集團與珍寶巴士同屬服務行業領域的佼佼者,雙方的合作也是價值觀的相互認可。彼此在企業深層文化上普遍認可“好服務就是好口碑”的文化價值,切實為每一位服務對象提供精致周到的服務是雙方共同的發展價值觀。 本次合作勢必在5大優勢支持下共同發力,全面提升區內基礎設施配套與人才服務水平,進一步推動建設黃埔區宜居宜業的人才發展環境,打造“5G”黃埔。